Estamos à procura de um(a) Supervisor(a) de Equipa Digital, apaixonado(a) e com experiência comprovada, para estabelecer e orientar a recém-criada Equipa Digital no seio do Departamento de Aplicações Informáticas. Trata-se de uma função de liderança prática, na qual será responsável pela supervisão de uma equipe dedicada à gestão de canais digitais, integrações e evolução de produtos no ecossistema tecnológico do banco
Enquanto líder, caber-lhe-á garantir tanto a orientação técnica como a gestão de pessoas, promovendo a entrega de soluções escaláveis, seguras e inovadoras que contribuem para a melhoria da experiência do cliente e para a eficiência operacional. Trabalharemos em colaboração com equipes de desenvolvimento, garantia de qualidade (QA), core banking e demais partes interessadas no negócio, com vista a contribuir para a agenda de transformação digital da instituição.
Liderança e Gestão de Equipa
- Liderar, orientar e inspirar uma equipe de engenheiros digitais, promovendo uma cultura de responsabilidade, colaboração e aprendizagem contínua.
- Realizar reúne indivíduos regulares, avaliações de desempenho e planejamento de desenvolvimento de carreira.
- Promover uma dinâmica de equipa saudável e resolver conflitos de forma construtiva.
- Certifique-se de que você segue metodologias ágeis (planejamento de sprints, retrospectivas, gestão de backlog).
Supervisão Técnica e de Entregas
- Assumir a responsabilidade pelo ciclo completo de entrega: concepção, desenvolvimento, testes de integração, implementação e manutenção.
- fornecer orientação técnica prática em arquitetura, desenho de soluções e resolução de problemas relacionados com integrações e canais digitais.
- Desagregar problemas complexos em tarefas geríveis e delegar de forma eficaz.
- Rever o código com foco na qualidade, desempenho e facilidade de manutenção.
- Promover as melhores práticas de integração contínua/entrega contínua (CI/CD), testes automatizados, documentos e documentos seguros.
- Garantir a conformidade com normas de proteção de dados, regulamentação e gestão de riscos.
Estratégia e Inovação
- Definir e aplicar padrões técnicos, boas práticas e modelos de integração para canais digitais.
- Colabore com Product Owners, Analistas de Negócio e demais partes interessadas para traduzir requisitos empresariais em soluções técnicas.
- Contribuir para decisões de arquitetura e desenho de sistemas.
- Manter-se atualizado sobre tecnologias emergentes em banca digital, APIs e plataformas de integração, recomendando a sua adoção quando for apropriado.
- Impulsionar a inovação, incentivando a experimentação e a melhoria contínua dentro da equipe.
Competências Técnicas
- Domínio de uma ou mais linguagens de programação moderna (por exemplo: JavaScript/TypeScript, Python, Java, C#).
- Experiência comprovada com frameworks de front-end (como React, Angular, Vue) e tecnologias de back-end (como Node.js, Django, .NET).
- Sólidos conhecimentos em APIs RESTful, arquitetura de microserviços e sistemas de bases de dados (SQL e NoSQL).
- Familiaridade com ferramentas de controlo de versões (Git), pipelines de CI/CD, conteinerização (Docker/Kubernetes) e ferramentas de gestão ágil de projectos (como Jira, Spira).
- É altamente valorizada a exposição a plataformas de integração, canais digitais (mobile, internet, banca por agentes) e arquiteturas preparadas para a cloud.
Formação Académica e Experiência Profissional
- Licenciatura ou Mestrado em Ciências da Computação, Engenharia de Software ou área afim.
- Mínimo de 5 anos de experiência profissional em desenvolvimento de software.
- Pelo menos 2 anos de experiência em funções de liderança técnica ou como líder de equipa.
Data Limite: 12/10/25
Os candidatos interessados devem submeter as candidaturas através do seguinte link:https://firstrand.wd3.myworkdayjobs.com/en-US/FRB/job/Maputo/Supervisor-a–da-Equipa-Digital_R39196?source=LinkedIn&locationCountry=7f514f8f47894bc797c5772adbddbb25
